"כלב רזה הוא הכל פרעושים", אומר הפתגם הספרדי החכם. וזה ש- Snapchat לא עובר את הרגעים הכי טובים שלו. החברה מכינה את אחד מגלי הפיטורים הגדולים בתולדותיה.
החברה ביצעה פיטורים דומים בחודשים האחרונים. צוותי השיווק והתוכן שלהם הושפעו, אבל בכמויות קטנות יותר
לא ברור מדוע צוות ההנדסה הושפע, אך הכל מצביע על כך שייתכן שהעדכון האחרון של הממשק היה הגורם לכך.
הסיבה האפשרית ל-120 הפיטורים בסנאפצ'ט:
וזה שבחודש שעבר, היה עיצוב מחדש חשוב בסנאפצ'ט שבסופו של דבר זכה לביקורת קיצונית. אפילו הולידה עצומה ב-Change.org, עם למעלה מ-1.2 מיליון חתימות, המבקשת מהמפתחים לחזור לממשק הישן של האפליקציה.
ממשק Snapchat חדש
אם נוסיף לכך את הלחץ שפייסבוק מפעילה, יכול להיות שהחברה מרגישה הרבה פחות בטוחה לגבי עתידה מאי פעם. ניכרת דאגה מסוימת.
למרות הפיטורים, החברה הודיעה לאחרונה כי צופים כי "הצמיחה של כוח האדם תימשך בעתיד". גילוי לאחרונה חשף כי ישנם כיום כ-3,000 עובדים המרכיבים את צוות Snapchat (בסוף דצמבר).
אם זה המצב והחברה צפויה לגדול במספר העובדים, גל הפיטורים הזה לא חייב להיות רע. אבל אנחנו חוששים שהדברים לא הולכים לכיוונים האלה.
עתיד הפלטפורמה תלוי על הכף:
וזה שאלו של Snap Inc. נאלצו לחטט ולנסות לשמור על איזון עדין בין משיכת מקורות הכנסה, במיוחד מפיקי תוכן, לבין היצמדות לקהל המשתמשים הצעיר שלהם. ושם הוא מבטל עוד אחד מכאבי הראש שלו.
בסיס המשתמשים הצעיר הזה שמחזיק את הרשת החברתית הזו בחיים הוא לרוב בעל ידע בטכנולוגיה. בשל כך הם עשויים להיות מוכנים לנטוש את הבקשה לקבלת בקשה חדשה, בכל עת. זה אחד הפחדים שקיימים בתוך Snapchat
ללא ספק, הרשת החברתית של רוח הרפאים עוברת את אחד הרגעים הגרועים ביותר שלה. נקווה שהוא יתגבר. אנחנו יוצרים וצרכנים נלהבים של תוכן בפלטפורמה הזו ואנחנו אוהבים את זה. מקווה שהמשקה הרע הזה יעבור בקרוב.
אם אתה רוצה לעקוב אחרינו, הנה ה-Snapcode שלנו ;).
APerlas Snapcode
